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ブラックフライデー
news.yahoo.co.jp
「ネーミングの由来ですか？ 退職引き止めサービスを始めようと社内で話し合った際に、若手女性社員が提案してくれたんです。三木道山さんの代表曲『Lifetime Respect』の有名なフレーズからヒントを得たそうです」 【閲覧注意！】あられもない姿で道端に座り込み……10代「立ちんぼ少女たち」の衝撃画像 そう打ち明けるのはPR企業『おくりバント』（東京都新宿区）の西久保剛社長だ。同社が今夏からスタートさせたユニークな名前の退職引き留めサービス『イテクレヤ』は、『モームリ』『トリケシ』など退職代行サービスの普及により会社を辞めることに抵抗がなくなった社員が増えるなか、人材流出に悩む経営者や企業側の一助になるのではと注目されている（以下、コメントは西久保氏）。 「昨年12月、“退職代行サービスで辞める社員が後を絶たない”と知り合いのエンジニア企業の社長Ａ氏から相談を受けました。Ａ氏の要望は『社員
togetter.com
みよ @miyoo_oon 社会人になってからさ、時間気にせずだらだらできる1人の時間が減ってストレス 仕事終わって帰ったらお風呂入ってご飯食べてちょっとゆっくりしたらもう寝なきゃいけない時間なの本当なに？？？？ 2025-11-17 18:25:22 オタ美 @debu_tarou これ、私もその通りに感じてたんだけど、 帰宅したらスマホから手を離す ↓ 即シャワー浴びる(湯船は時間がある日だけ…) ↓ ご飯作って食べる(ここまでスマホノータッチ) にしたら、その後の自由時間が爆増したので騙されたと思って誰か試してみてほしい🥹(感想聞きたい) x.com/miyoo_oon/stat… 2025-11-19 18:10:37 オタ美 @debu_tarou 私の場合、 帰宅→料理→お風呂 だと合間合間にXやインスタのリールを無限に見て無意識に時間を浪費して、例えば19時に帰宅してもドラ
www.asahi.co.jp
関西ニュースKANSAI 退職日に作動 勤務先のパソコンに時限式のプログラムを仕掛けデータ損壊か ＬＥＤ大手の元社員逮捕 11/19 19:18 配信 データを削除するプログラムを仕込んだとみられています。 神奈川県に住む、発光ダイオード大手・「日亜化学工業」の元社員、亀田信治容疑者（４２）は２０２１年６月、自身の退職に合わせて会社の実験データが削除されるよう、時限式のプログラムを会社のパソコンに仕掛け、実際にデータを削除するなどした疑いで逮捕されました。 警察によりますと、プログラムは退職日に作動し、２３２個のフォルダーが自動的に削除されたということです。 日亜化学工業は世界的な発光ダイオードメーカーとして知られ、亀田容疑者は神奈川県内の研究所に勤務していました。 警察の調べに対し、亀田容疑者はデータを削除したことは認める一方、「業務を妨害するつもりはなかった」と供述しているということで
大学図書館の学生限定バイトに応募したが不採用になった。週7出勤可能と伝えていたため応募条件は満たしていた。SNSでは「無職や長期休みの学生だと保険や雇用責任で雇いづらい」「倍率が高い」「経験者やコネ優遇」が理由として挙がる一方、経験ゼロでも熱意次第で採用され長く勤める例も紹介されている。通知の丁寧さを評価する声もある。
www.bloomberg.co.jp
米労働統計局（BLS）は、10月分の雇用統計を発表しないと明らかにした。同月分の雇用者数データは、12月に発表予定の11月分に組み込む方針だとしている。 BLSは10月分について、失業率など重要指標の算出に用いられる家計調査データを事後的に収集することができなかったと説明。11月分の雇用統計は12月16日に発表される予定。よって、米連邦準備制度理事会（FRB）当局者は、年内最後の連邦公開市場委員会（FOMC）会合前にこのデータを入手できないことになる。 関連記事：12月の米利下げ観測さらに後退、10月分雇用統計の発表中止で 雇用統計は家計調査と事業所調査の2種類から構成されており、後者が非農業部門雇用者数の基となる。BLSは11月分について、両調査のデータ収集期間を延長することも明らかにした。 エコノミストらは、家計調査データについては労働集約的な収集方法のため欠測となる可能性があると指摘
データを削除するプログラムを仕込んだとみられています。 神奈川県に住む、発光ダイオード大手・「日亜化学工業」の元社員、亀田信治容疑者（４２）は２０２１年６月、自身の退職に合わせて会社の実験データが削除されるよう、時限式のプログラムを会社のパソコンに仕掛け、実際にデータを削除するなどした疑いで逮捕されました。 警察によりますと、プログラムは退職日に作動し、２３２個のフォルダーが自動的に削除されたということです。 日亜化学工業は世界的な発光ダイオードメーカーとして知られ、亀田容疑者は神奈川県内の研究所に勤務していました。 警察の調べに対し、亀田容疑者はデータを削除したことは認める一方、「業務を妨害するつもりはなかった」と供述しているということです。
yashio.hatenablog.com
高市首相が就任早々に、労働時間規制緩和の検討を指示したという報道がしばらく前にあった。「ワークライフバランスを捨てて働く」という総裁選勝利直後の発言や、深夜3時の勉強会なども報道された。 枠を緩和すれば苦しいことになるのは容易に想像できる。それは私自身が中間管理職になって、労働時間の規制の枠外になってどうなったかを見つめると、やっぱり「枠」は厳しめ設定しないとダメなのだろうとつくづく思う。 規制緩和の素案や指示の内容を細かくは追えていないけれどサンプル数1の実感を残しておこうと思って。 会社で課長になって 詳しくは↓の記事に書いたけど、今年度から会社で課長になった。 課長になって中間管理職みを味わう愉悦 - やしお 労働基準法上の管理監督者に（本当に該当するのか？ という疑問はありつつ）なったことで、時間外労働をどれだけしても残業代は払われなくなった。「金が払われないなら、短い時間で帰るぜ
高市早苗新総理が就任早々の10月21日、上野賢一郎厚生労働相に指示したのが、現行の労働時間規制の緩和だった。高市内閣の成長戦略の柱に据えるのだという。これに対して、働き方改革の後退を懸念する声も上がっている。だが、筆者は高市内閣の支持者ではないし、多くの「規制緩和」が日本をダメにしてきた歴史も認識しているが、労働時間の規制緩和はぜひ実現してほしいと思う。理由は追って具体的に記したい。 【写真を見る】韓国、イランに抜かれ、“論文引用”が「世界13位」に転落…日本より上位の意外な国とは 高市総理が問題にするのは、2019年4月に働き方改革法案の一環として導入された、時間外労働の罰則付き上限規制である。これによって現在、残業時間の上限は原則として月に45時間、年間360時間とされている。繁忙期であるなど特殊な事情があっても、月に100時間未満、複数月の平均で80時間以内に抑えなければならない。
めざましテレビ @cx_mezamashi あす18日（火）は #timelesz #篠塚大輝 さん #マンスリーエンタメプレゼンター 最終日‼️ 先週は友達から伝授してもらったギャグで盛り上げてくれたけど、明日は自作の一発ギャグを披露したいって言ってたよ😆楽しみだなぁ🎶 意気込み動画も要チェック🎥 #めざましテレビ pic.x.com/juMYeKHcs7 2025-11-17 17:55:00 リンク FAMILY CLUB web 篠塚大輝｜FAMILY CLUB web FAMILY CLUB webとは、アーティストブログを中心に、オリジナル企画、ライブ配信や質問募集など、ここでしか見ることのできないコンテンツをお楽しみいただけるサービスです。 12 users 57
note.com/nukiba_yusuke
いつもは週報記事しか書きませんが、 9月、10月と会社からサンフランシスコ出張の機会をもらって、 本当に人生の中でも1.2を争うような経験ができたので、 その経験をログとして残しておこうと思いnoteにまとめました。 かなり長文になりますが、 興味ある方は最後まで読んでいただけると幸いです。 ここからは極力時系列にしていますが、 思ったことを書くので文章としてはおかしいところもあります。 許して下さい。 ①出張のきっかけ最初に少し過去の話をすると、 私は2018年10月の7年前にサイバーエージェントに入社しました。 そして、 当時できて間もないサイバーエースに入社と同時に出向し、 サイバーグループの門を叩きます。 そこから6年半、 サイバーエースに籍を置いて、 広告代理事業一筋で業務に向き合ってきました。 これは今も変わらないですが、 今年の4月から、 サイバーエージェントAIオペレーショ
www.nikkei.com
日経平均株価が足元で5万円を超え、史上最高値の更新も続く2025年。そんな株価の活況とは裏腹に、日本企業で人員削減の動きが止まらない。広がる黒字リストラの波。経営者は何を狙い、労働者はどう対処すべきか。東京商工リサーチが国内で早期退職や希望退職を募った上場企業を集計したところ、2025年9月末時点ですでに前年の1万9人を上回る1万488人に上った。前年同期比では2割増の水準だ。しかもこの数字に
みよ @miyoo_oon 社会人になってからさ、時間気にせずだらだらできる1人の時間が減ってストレス 仕事終わって帰ったらお風呂入ってご飯食べてちょっとゆっくりしたらもう寝なきゃいけない時間なの本当なに？？？？ 2025-11-17 18:25:22 くろすけ＠底辺脱出奮闘記 @kurosuke_life24 @miyoo_oon 仕事9時間の拘束がキツいですよね。更に通勤時間で1時間2時間かかると考えると、家で使える時間は2時間～4時間程度…ご飯やお風呂の時間を除いたら2時間程度しか自由時間がない。それ以上増やすには睡眠時間を削るしかない。そうすると取れない疲れがさらに取れなくなる負の連鎖。ストレスですよね。 2025-11-17 23:05:06
atmarkit.itmedia.co.jp
クラウド専業インテグレーターのサーバーワークスは2025年11月5日、ITエンジニアの生成AI（人工知能）による働き方とスキルの変化に関する調査結果を公表した。調査は2025年9月29日～10月6日にインターネット調査で実施し、全国に住む20歳以上の企業に勤めるITエンジニア264人を対象としている。 生成AIによる業務変化を8割超が実感 生成AI導入後の業務変化について、「大きく変化した」が31.4％、「やや変化した」が51.9％となり、回答者の8割超が変化を感じていると回答した。 求められるスキルも8割超が変化を実感 求められるスキルの変化では「とても感じている」が26.1％、「やや感じている」が57.6％となり、ここでも8割超が変化を感じている。 生成AI時代に重要だと思うスキルは、「AIツールの活用スキル」（24.6％）が最多で、「論理的思考力」（14.4％）「プロンプトエンジニア
cybozushiki.cybozu.co.jp
チームワーク チームワークあふれる社会 マネジメント 新しいチームのあり方を探求 人事制度 多様な働き方を支える仕組み ワークスタイル 働き方、生き方、もっと自由に 情報共有 チームワークは情報共有から テクノロジー 課題はテクノロジーで解決 多様性 100人100通りの個性 キャリア 人生の「積み上げ方」を見直す 青野慶久 サイボウズ社長の想いと覚悟 コラム サクッと気軽に読める
壱原ちぐさ🌱シテの花 @ichichigu とても悲しい事実を知ったのですが… 『シテの花』サンデー読者アンケートでは平均7位と大変厚く応援いただいているのにどうして掲載順がいつも後半なんだろうと思っていたら、 私が締切3日前くらいに提出している原稿を前担当編集さんは締切翌日とかに入稿していて、 前半に掲載するにはリスクが高い締切を守れない作品だと編集部に思われていたらしく… え？？そんなことある？？と… 私は締切を守っているしアンケートも良くて、もし人気通り上位3分の1くらいに載っていたらよりたくさんの人に読んでもらえたかもしれないのに、 こんなしょうもないことで掲載順を下げられたり1周年のカラーも巻頭ではなくセンターになってしまうんだなと… せっかく読者の方々からたくさん応援いただいているのにそれが反映されなくて、 その結果他にも色んな言えない悪いことが起きてしまっていて、本当に悲し
cone-c-slide.com
【フォーム入力経験者】離脱理由や入力をためらう項目 BtoBマーケティングにおいて、「フォームを最後まで入力してもらえるかどうか」は、リード獲得成果を左右する重要な分岐点です。いくら広告やコンテンツで興味を引いても、フォーム入力の段階で離脱されてしまえば、商談につながるチャンスを逃すことになります。 では、実際のところ、どのくらいの人がフォーム入力の途中で離脱しているのでしょうか。そして、ユーザーはどのような項目で「入力をためらう」のでしょうか。 ここでは、実際にBtoBサービスへの問い合わせや資料請求を経験した人（130名）を対象に行ったアンケート結果をもとに、フォーム離脱の実態と“ためらいポイント”の傾向を明らかにします。さらに、各データをもとに「離脱を防ぐための改善の方向性」についても考察していきます。 7割以上が「途中でフォーム入力を放棄」している フォーム入力経験のある人（N=1
www.asahi.com
「無能の武器化」という言葉を、最近よくSNSで見かけます。特に家庭内での家事育児の分担をめぐって使われており、「料理は苦手」「おむつの交換は無理」などとできないふりをして、相手に負担を押しつける行為…
sakumaga.sakura.ad.jp
さくらインターネット 「作る」から「伝える」へ。クラウド業界第一線で活躍するエバンジェリスト # さくらのクラウド# 社員インタビュー 2025年11月17日 >>さくらインターネットの採用情報を見る 社員インタビュー記事や求人情報をお届け！ >>さくマガのメールマガジンに登録する さくらインターネットでは、「さくらのクラウド」などを中心に、より多くのお客さまに選ばれるサービスづくりを進めています。あわせて、クラウドの魅力や使い方をわかりやすく発信し、技術情報をより身近に届ける取り組みも強化しています。 >> 「情報の橋渡し役」として、次なる挑戦へ──30年の編集者キャリアが導く“技術情報発信”の未来 今回の社員インタビューでは、その活動を牽引する一人として2025年7月に入社した、クラウド事業本部の亀田治伸（かめだ はるのぶ）に話を聞きました。AWSやCloudflareなどでエバンジェ
まど @moon_679_runa 母によく「毎日15分早く来る人が遅刻してきたらみんな心配するでしょ？でも毎日数分遅刻して来る人が遅刻してきてもさほど心配しない。信用ってそういうことだよ。」って小さい頃から言われてて、信用できる印象を与えるって本当に大事だと思う。 x.com/t_____e_____i/… 2025-11-16 09:20:19 ていちゃん @t_____e_____i 気持ちはわかるんだけど、こういうのを見るとドラマ『SUITS』の「なぜ俺が好きな時間に働けると思う？入社当時、仕事熱心だと（周りや上司に）印象付けたからだ。今では俺が何時に出社しようが誰も俺の能力を疑わない」「よく覚えとけ、第一印象が命だ」ってセリフと出会えてよかったなと思う。 x.com/qvami10446/sta… 2025-11-15 13:54:37
president.jp
リストラを業種別にみると、物流や情報技術分野、コンサルティングなどが目立つ。その背景の一つは、AI＝人工知能の導入によって、AIが人に代わって仕事をしてくれることだ。主に、データ入力や文献整理、調査の補助業務などでは、急速にAIが人に取って代わっている。 言語化が難しい領域ではまだまだ人間が活躍 一方、当初、AIへの代替が懸念されたジャーナリストや、経済動向の入念な分析などの分野では、目立ってAIによる代替は進んでいないようだ。こうした分野では、それぞれの個人が持つ経験やセンスが重要とみられる。また、音楽や絵画といったアート（芸術）、エンターテインメントの分野でもAIが人に代わるまではいっていない。 AIは推論能力を高め、定式化された計算の高速化（効率化）や、物事を言語化するのは得意だ。それに対して、人間の経験や感覚、感情など言語化が難しい領域に関しては、AIやロボットへの置き換えは進んで
www.itmedia.co.jp
「キレイごとナシ」のマネジメント論 常に目標を達成させる「常勝集団」をつくるために、キラキラしたビジネスtipsは必要ない。組織マネジメントを専門とする横山信弘氏が、本質的なマネジメント論を「キレイごとナシ」で解説する。 まさか、クライアントとの打合せ中にも宅配を受け取るとは……。 在宅勤務が定着して数年が経ち、オンライン会議のマナーも浸透してきたはずである。しかし最近あらためて議論を呼んでいる問題がある。それが、 「会議中に宅配を受け取る新入社員を叱っていいのか？」
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nuryouguda.hatenablog.com
はーい、今日も元気に（これはウソ。精神障碍2級相当で継続かつ重度で複数の症状がある）福祉予算を食いつぶしている無職のグダちんです！ news.jp 立憲民主党の杉尾秀哉氏が、首相は自民党の野党時代に 「さもしい顔してもらえるものをもらおう、弱者のふりをしてでも得しよう、そんな国民ばっかりになったら日本は滅びてしまう」 と述べたと指摘した。 首相は「本当に困窮している人が堂々と支援を受けられるようにすべきだと発言してきた」と強調した。 (*￣▽￣)ﾌﾌﾌｯ♪ 生きてるだけで日本を滅ぼせる俺って最強じゃん！ いや、日本じゅうがぼくのレベルに落ちたら、この世の終わりだぞ! 僕は弱者の振りをしているのか弱者なのかわからんけど、とりあえず現状はものすごい睡眠障害で自分がいつに寝ていつ起きるのかが分からないので予定が立てられず働かない。前に無理して働いていた時は出勤して２時間くらいは半分意識がなかった
delete-all.hatenablog.com
僕は給食会社の営業部長。当社に納品されている業務用のお米の価格が、先月からキロ800円前後へ値上がりした。それまでは平均400円弱だったので、ほぼ二倍。黒目が消えるかと思った。収益の悪化が予想され、各部署が対応に追われている。「ブランド米」表記でアピールしていた顧客に対しては、夜間にひっそりと「ブレンド米」に変えてしまおうという声が上がっているくらいだ（詐欺）。昨年から今年の春と違うのは、お米自体があること。米不足で需要と供給のバランスが崩れて価格が急騰したという説明はなんだったのか。 当社では、お米がもっとも取扱量の多い食材だ。昨年から続く値上げに対しては、顧客と交渉を進めて、契約を見直して、春から夏にかけての食単価アップという形でカバーしてきた。だが、それ以降の大幅な米の価格の値上げに対して顧客が応じてくれるかは流動的だ。理解のある顧客であれば応じてくれそうだが、今春に続いての二度目の
keizai-dousureba.hatenablog.jp
株高、円安でスタートしたサナエノミクスだが、売上は落ちるし、輸出は減るしで、散々な状況だ。11/17に公表される7-9月期GDPは、6四半期ぶりのマイナス成長が予想され、景気は悪化している。目指すべきは、売上の拡大を図りつつ、物価を落ち着かせることだ。それには、可処分所得を増やし、円安を是正する必要がある。サナエノミクスの経済政策は、これからスタートするにせよ、不十分さが感じられる。 ……… 9月の商業動態・小売業は前月比+0.3だったが、7,8月の落ち込みが響いて7-9月期は-1.9と大きな低下となった。前期のほぼ横ばいから今期は低下へと転じた。CPIの財の物価上昇は前期比+0.5と緩んでいるのに、着いて行けなくなっている。飲食料品の推移が典型で、前期-0.2、今期-0.8である。また、今期、燃料が前期比-6.2と低下したのは仕方がないにしても、自動車も-3.8に落ちており、輸出に加え、
syu-m-5151.hatenablog.com
はじめに ワークショップが始まる三十分前、会場の隅で、一人の若者がノートPCの画面を凝視していた。 ブラウザには二十を超えるタブが開かれている。Dockerの公式ドキュメント、Kubernetesの公式リファレンス、Qiita、Zenn、個人ブログ。静かな会場に響くのは、マウスホイールを回す音だけで、彼は次から次へとタブを切り替えながら、何かを探すように、あるいは何かから逃げるように、ドキュメントを読み続けていた。読んでいた、という言葉はきっと正確ではなくて、目で文字を追っているだけで、その言葉が本当に頭の中に入っているかどうかは、おそらく彼自身にも分からなかったのだろうし、分からないことに気づかないふりをしていたのかもしれないし、あるいは気づいていたけれど認めたくなかったのかもしれない。 「準備しておかないと」 ぽつりと呟いた声は、誰に向けられたものでもなかった。会場には他にも何人か早め
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中国の訪日自粛要請を恐れていないホテルマンの独り言 - タケルンバ卿ブログ
23-year-old American pays $483/month in rent to live alone in Japan: I could never 'afford something like this' in the U.S.
「下方婚したら自分が超モラハラ気質なことが分かって辛い」専業主夫を養う妻のはてなブログからは男女関係なく大黒柱のプレッシャーが発生することを感じられる
「初めて知った、いい言葉だな」直接的に学んだわけではないが影響を受けた人を勝手に師として仰ぐことを「私淑する」というらしい
三重県出身者が台湾の三重を歩く 台湾の三重には大都会公園や幸福駅があり、映画の撮影地でもある
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中2の息子、学校から帰ってくるといつもシャツが宮本浩次みたいに全部出てる→同じくらいの年頃の男子を持つみなさんから共感の声「なんなら髪の毛も」
桜井政博氏メールインタビュー 学習マンガ「桜井政博 ゲームで世界をもっと楽しく」制作のきっかけや自身の半生が漫画化された思いを聞いたー担当編集者のコメントもお届け | インサイド
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